克服困难主动担当作为 抓早抓实稳就业促就业工作
——钦州出实招硬招打造线上直播就业服务品牌
2023年1月30日，钦州市人力资源和社会保障局联合11个成员单位在钦州市吾悦广场举办“钦州市‘2023年春风行动暨就业援助月’现场招聘会”。
本次招聘会除了现场人潮涌动、场面火爆外，线上的“钦州人才8点半直播间”也取得突破，整场直播围观达6.1万人次，创历史新高！
在“互联网+”的概念下，钦州市人才服务中心主动适应信息时代，寻求突破，改变推荐就业的方式和手段，于2021年开始筹备、发展直播带岗新模式，经过一次次的尝试、一次次的突破，直播间从无到有，现在已经成为钦州市促进高校毕业生就业的知名直播就业服务品牌。与传统招聘会相比，“钦州人才8点半直播间”平台，以直播带岗的方式招贤纳士，覆盖面更广，影响力更大。平台不但为企业提供了很好的展示机会，帮助单位招到更多更优秀的人才，同时也让求职者摆脱地点限制，更快地发现适合自己的岗位。在招聘会的现场，主播带领线上求职者逛招聘会，将现场情况和企业信息通过镜头实时展现，为求职者提供政策宣导、职业指导，解答直播间求职者疑惑，让线上求职者享受到与线下同等的服务。“直播带岗”现已经成为钦州就业工作的常态化举措，2022年，“钦州人才8点半直播间”开展直播带岗20场，直播岗位9387个，围观约27.5万人次。
当然，直播间跨跃式发展的背后凝聚着众多工作人员的努力和汗水，也彰显了人社干部的主动担当作为。筹备初期，在没有技术人员、没有资金支持的情况下，钦州市人才服务中心从刚开始的1台手机到慢慢搭建直播间，工作人员分头行动，有的学视频制作，有的学图片处理，有的学设计，有的学设备使用，有的学如何推广，有的学如何策划，有的学主播……在每次直播中不断完善，直播平台从开始的一场直播围观人数仅几百人到现在6万多人，在一年半时间里，钦州市人才服务中心官方抖音号的粉丝量从零突破到8938人，总播放量达120.46万次。
秉持搭建智慧化数字化就业服务理念，钦州市人才服务中心从无到有，从有到好，再从好到优，勇担当，勤谋划，低起点高要求，探索打造了“钦州人才8点半直播间”线上直播就业服务品牌。在今后的招聘工作中，也将继续坚持将其发扬下去，坚持以人民为中心，保障重点群体就业，不断提高人民群众的获得感、幸福感和安全感。
?供稿：钦州市人力资源和社会保障局?周丹?黄钰婷
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