近年来，崇左市中国足彩网门着眼服务当地产业发展用工需求，坚持把解决企业用工问题作为工作重中之重来抓，充分发挥政府的引领作用、园区的主抓作用、企业的主体作用以及人力资源市场的功能作用，采取多项措施，引导外出务工返乡人员就地就近就业，吸引更多区内外农民工到崇左企业就业，帮助企业解决用工需求。2021年以来，崇左市共为企业新招员工13542人，有效缓解了企业用工难的问题。
——强化党旗领航，开展精准招聘服务。充分发挥党建引领作用，在崇左市开展“党旗领航·就业增收”行动，压实乡镇党委政府、村（社区）“两委”在开展企业招工和促进农村劳动力就业方面的主体责任，把驻村第一书记、驻村工作队员发展成为农村劳动力就业的“劳务经纪人”和“就业红娘”，把服务保障企业用工和促进就业增收工作纳入党建工作大盘中一并部署、一并推进。同时，崇左市县两级成立企业招工服务活动领导小组和党员服务小分队，每个季度制定服务企业用工工作实施方案，明确季度招工目标，围绕任务目标开展“精准服务、助企用工”系列招聘活动，帮助企业解决用工需求。2021年以来，崇左市共举办企业用工现场招聘会45场次，累计提供岗位4.3万个，达成就业意向3761人；组织20个党员服务小分队深入村屯举办村级微型招聘会162场次，提供就业岗位1.1万个，达成就业意向6368人。
——创建“零工超市”，搭建就业服务新平台。2021年以来，为帮助企业解决用工问题，促进求职人员更好实现就业，创新开展“零工超市”建设，在易地扶贫搬迁安置点、重点产业园区、富余劳动力较多的乡镇及人群聚集闹市区等建立“零工超市”“零工驿站”，聘请农村劳务经纪人，为园区企业和零工等求职人员搭建点对点、面对面、人对人的供需见面新平台，有效解决企业招工难和零工、灵活就业人员等群体就业难问题。截至2022年2月23日，崇左市共建设“零工超市”“零工驿站”21家，聘请劳务经纪人126人，累计成功推荐就业3786人。
——开展“点对点”服务，提高求职招聘成功率。组织“就业大巴”分批次接送农村劳动力到园区重点企业现场求职应聘，企业负责人现场介绍企业规模、薪酬待遇、生活环境及招工条件等情况，促进企业和求职者面对面交流，现场达成招聘和求职意向，大大提高了企业招工的成功率。2021年以来，崇左市共组织160趟“就业大巴”点对点直送5512名劳动力到当地园区重点企业求职应聘，成功入职3464人；组织返乡农民工开展迎新春送温暖座谈交流会26场次，成功引导外出务工的2600多名返乡农民工留在本地企业就业。
——深化跨区域劳务合作，拓宽企业招工渠道。积极加强与云南省文山州劳务合作力度，组织企业用工服务小分队3次赴云南省广南县、富宁县和百色市田林县、德保县、西林县、靖西市等地开展招工活动，深入劳动力资源丰富的重点乡镇、重点村屯进行劳务洽谈合作和招工宣传，与21个乡镇57个村委签订劳务合作协议并确立为崇左市劳务输出基地，促成崇左市人力资源中介机构与富宁县3家人力资源公司达成劳务合作关系，有效促进了崇左市与云南省文山州和百色市的劳务合作关系。招工小分队参加云南省招聘会14场，自行举办微型招聘会32场，发放招工信息宣传单4.5万份，促成752人到崇左市企业务工。
——提供政策扶持，减轻企业用工成本。加强企业用工政策扶持，对人力资源服务机构、村“两委”、劳务经纪人等送工主体输送劳动力到企业就业，依法签订6个月以上劳动合同并稳定就业1个月以上的，按600-1000元/人的标准给予送工主体招工补贴；对企业老员工带动新员工到园区企业就业的，也按照600-1000元/人标准给予“以工带工”补贴；对于企业开展新进员工“以工代训”培训的，给予500元/人·月的“以工代训”补贴。2021年以来 ，崇左市共发放招工补贴、“以工带工”补贴、“以工代训”培训补贴859万元。
??? ——促进校企合作，推进校企融合发展。积极搭建校企合作平台，组织开展校企合作座谈交流会，引导驻崇高校根据企业需求完善人才培养体系，促进驻崇高校专业设置与崇左企业发展需求融合。同时，开展“企业经理人进高校”活动，组织崇左企业高管到驻崇高校宣讲企业文化和招聘需求，引导高校毕业生到当地企业实习见习、求职应聘，促进更多驻地高校毕业生留在崇左企业就业。2021年以来，崇左市共组织开展校企合作座谈交流会20多场次，组织企业高管到驻地高校开展宣讲12人次，高校毕业生到驻地企业开展实习见习2000多人次，促成5所高校与本地12家企业签订合作发展协议。
——实施“留人计划”，鼓励人才留崇就业创业。制定《崇左市“留人计划”支持大学生和技能人才留崇就业创业实施方案》和《崇左市2022年度驻地高校“留人计划”工作实施方案》，开展“高校师生看崇左”“领导干部进课堂”“开学第一课”等活动，为驻崇高校师生讲好“崇左故事”，培养驻崇高校毕业生崇左情怀，引导其留崇发展。同时，强化政策留人措施，对留崇就业创业的高校毕业生和技能人才，给予生活补贴、创业扶持补贴、创业担保贷款、住房保障、助学贷款等政策扶持，促进更多本地高校毕业生和技能人才留在崇左就业，补充本地企业人才储备，服务本地经济社会发展。2022年，崇左市计划留驻崇院校毕业生和技能人才在崇左就业创业3600名以上。
供稿：崇左市人力资源和社会保障局 吕平
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